Introductie
Wij zijn op zoek naar een nieuw teamlid voor het lokale HR-Team in Rotterdam. Ben je op zoek naar een hecht team waar binnen je niet alleen je vaardigheden, maar ook je persoonlijke ontwikkeling stimuleert? Heb je daarnaast ervaring met het werken in een internationale omgeving?
Reageer dan snel op deze vacature!
Organisatie
Onze opdrachtgever is een vooraanstaande industriële speler. Ze ontwikkelen technologieën die bijdragen aan het creëren van een betere toekomst voor iedereen. Dankzij hun slimme energiebesparende oplossingen kunnen we in onze woningen en gebouwen comfortabelere en gezondere leefomgevingen realiseren. Bovendien helpt hun technologie industrieën om op een efficiëntere manier voedsel te produceren, wat resulteert in minder verspilling.
Functie
Wat zijn je verantwoordelijkheden:
- Je beheert op eigen verantwoordelijkheid en met eigen creatieve vrijheid alle operationele HR-onderwerpen gedurende de gehele medewerkerslevenscyclus en zorgt ervoor dat de administratieve processen worden uitgevoerd. Hiertoe werk je nauw samen met de HR-coördinatoren en onderhoud je nauw contact met nationale en internationale stakeholders;
- Je staat in nauw contact met onze nationale en internationale managers over onderwerpen op het gebied van prestatiemanagement, menselijke ontwikkeling en organisatieverandering;
- Naast je taken zorg je voor de verdere ontwikkeling en optimalisatie van processen en procedures op HR-gebied, in teamverband of zelfstandig met eigen ideeën;
- Je draagt bij aan de duurzame implementatie van diverse nationale en internationale HR-onderwerpen zoals digitalisering, juridische veranderingen of de integratie van nieuwe HR-systemen.
Functie-eisen
Wat breng jij mee:
- Communiceert empathisch, open en met diplomatieke vaardigheden;
- Is zelfstandig, proactief en klantgericht;
- Is enthousiast over het hele spectrum van HR-werk;
- Behoudt het overzicht, kan prioriteiten stellen, oplossingsgericht en sterk in de uitvoering;
- Communiceert vloeiend in het Nederlands en Engels (geschreven en gesproken);
- Kennis op het gebied van HR-processen, arbeidsrecht, sociale zekerheidsrecht en pensioenregelingen.
Aanbod
Wat bieden zij:
- Een professioneel en succesvol team;
- Een organisatie gericht op samenwerking en persoonlijke groei;
- Flexibele werktijden;
- Mogelijkheid tot thuiswerken;
- Ruim aantal vakantiedagen;
- Een goed salaris;
- Mogelijkheid om opleiding of vaktechnische trainingen te volgen;
- Een goede pensioen regeling:
Inlichtingen
Luuk Bosch
Sollicitatie
Heb je interesse of wil je meer informatie, laat dan hieronder je gegevens achter en wij nemen zsm contact met je op.